En tant qu’ancien Responsable de Reseau (RR) LIDL, je confirme qu’en France et partout ailleurs les conditions de travail sont déplorables.
Les RR sont formés à être durs avec leurs employés, à les malmener pour en tirer le maximum.
Mais ces mêmes RR sont soumis à une pression encore plus forte de la part de leur hiérarchie... pour les magasins ou la situation semble moins catastrophique, je veux simplement signaler une chose : dès que les résultats seront mauvais, je vous assure, que les conditions changeront et vous serez les premiers concernés en tant que salariés.
Ce qui est arrivé en Italie ne m’étonne même pas... j’ai également vécu des situations difficiles c’est pourquoi j’ai décidé de quitter cette enseigne... et revenir à une vie normale !!!!
Car n’ométtons pas qu’un RR travaille approximativement 85h / semaine... pour nous aussi les droits sont baffoués !
Il fait remonter à la source : la DIRECTION LIDL FRANCE ET ALLEMAGNE et tout simplement sanctionner.
Bonjour à tous,
En tant qu’ancien Responsable de Reseau (RR) LIDL, je confirme qu’en France et partout ailleurs les conditions de travail sont déplorables.
Les RR sont formés à être durs avec leurs employés, à les malmener pour en tirer le maximum.
Mais ces mêmes RR sont soumis à une pression encore plus forte de la part de leur hiérarchie... pour les magasins ou la situation semble moins catastrophique, je veux simplement signaler une chose : dès que les résultats seront mauvais, je vous assure, que les conditions changeront et vous serez les premiers concernés en tant que salariés.
Ce qui est arrivé en Italie ne m’étonne même pas... j’ai également vécu des situations difficiles c’est pourquoi j’ai décidé de quitter cette enseigne... et revenir à une vie normale !!!!
Car n’ométtons pas qu’un RR travaille approximativement 85h / semaine... pour nous aussi les droits sont baffoués !
Il fait remonter à la source : la DIRECTION LIDL FRANCE ET ALLEMAGNE et tout simplement sanctionner.
Bon courage à tous les salariés LIDL