Tout le monde s’accorde injustement à dire que les cotisations salariales sont des charges. Cela permet de crier famine, de s’attaquer aux droits et acquis des salariés et de cacher les profits. De plus, si des boîtes se sont créees pour chercher tous les moyens d’échapper au fisc et à l’Urssaf, c’est qu’il y a d’immenses possibilités de contourner les lois, et que le capitalisme ne connait pas de limites : la morale ou le "civisme" lui sont inconnus, il n’a pas de règles que celle du profit à n’importe quel prix.
Les "créateurs de petites entreprises" apprennent très vite eux aussi à "faire du noir ", les formateurs en gestion des CCI le leur suggèrent presque explicitement : celui qui ne le fait pas est un imbécile.
Un artisan qui pleure parce qu’il doit payer la TVA que j’ai déjà payée sur sa facture ça me fait râler...
Les Nationalisations, dont E.HOBSBAWN (universitaire marxiste Britannique ) sont des îlots de Communisme dans la société capitaliste : on n’a pas encore mesuré ce que nous coûtent dans notre "salaire indirect" les privatisations, mais ça ne va pas tarder : le 12 en est la dernière caricature, tant du point de vue du coût, que de la qualité et d’efficacité du service en déroute, de complications dues à la difficulté d’accès, de l’inutilité sociale, sinon le profit d’une minorité.
RENATIONALISER d’urgence, renforcer le pouvoir des salariés et de leurs organisations dans toutes les décisions, cela passe par la Loi, donc la prise de pouvoir politique. Quand j’entends bureaucratie qu’on oppose à dynamisme pour le Capitalisme, ça me fait rire quand on voit l’organisation des boîtes privées : regardez seulement les queues qu’on fait dans les grandes surfaces, ou les difficultés rencontrées quand on fait une réclamation quelconque dans le privé, les difficultés de communications professionnelles dues à la sous-traitance et à l’éclatement des sites pour la fabrication d’un produit, les dépenses engendrées, la gestion et les prévisions à coute vue...
Pour les petites boîtes, à la CGT, nous avons essayé de créer des sructures par zone industrielle, mais nos difficultés reposent sur l’absence de droits des salariés dans les PME... On ne part pas de rien, au niveau des propositions.
Cependant, vu les avantages accordés aux boîtes, pourquoi les collectivités locales n’incluraient pas des contreparties comme l’engagement contractuel pour les entreprises qui s’installent de respect des droits d’organisation des salariés et la possibilité pour les organisations syndicales locales de participer à la création , à l’aménagement, au fonctionnement de ces zones à égalité avec le patronat, avec droit de visite dans l’entreprise, heure mensuelle d’info, CHS de zone) etc.
Là encore seule la Loi peut s’imposer à tous, je ne crois pas au dialogue social spontané. Cette page est très intéressante. JdesP
Tout le monde s’accorde injustement à dire que les cotisations salariales sont des charges. Cela permet de crier famine, de s’attaquer aux droits et acquis des salariés et de cacher les profits. De plus, si des boîtes se sont créees pour chercher tous les moyens d’échapper au fisc et à l’Urssaf, c’est qu’il y a d’immenses possibilités de contourner les lois, et que le capitalisme ne connait pas de limites : la morale ou le "civisme" lui sont inconnus, il n’a pas de règles que celle du profit à n’importe quel prix.
Les "créateurs de petites entreprises" apprennent très vite eux aussi à "faire du noir ", les formateurs en gestion des CCI le leur suggèrent presque explicitement : celui qui ne le fait pas est un imbécile.
Un artisan qui pleure parce qu’il doit payer la TVA que j’ai déjà payée sur sa facture ça me fait râler...
Les Nationalisations, dont E.HOBSBAWN (universitaire marxiste Britannique ) sont des îlots de Communisme dans la société capitaliste : on n’a pas encore mesuré ce que nous coûtent dans notre "salaire indirect" les privatisations, mais ça ne va pas tarder : le 12 en est la dernière caricature, tant du point de vue du coût, que de la qualité et d’efficacité du service en déroute, de complications dues à la difficulté d’accès, de l’inutilité sociale, sinon le profit d’une minorité.
RENATIONALISER d’urgence, renforcer le pouvoir des salariés et de leurs organisations dans toutes les décisions, cela passe par la Loi, donc la prise de pouvoir politique. Quand j’entends bureaucratie qu’on oppose à dynamisme pour le Capitalisme, ça me fait rire quand on voit l’organisation des boîtes privées : regardez seulement les queues qu’on fait dans les grandes surfaces, ou les difficultés rencontrées quand on fait une réclamation quelconque dans le privé, les difficultés de communications professionnelles dues à la sous-traitance et à l’éclatement des sites pour la fabrication d’un produit, les dépenses engendrées, la gestion et les prévisions à coute vue...
Pour les petites boîtes, à la CGT, nous avons essayé de créer des sructures par zone industrielle, mais nos difficultés reposent sur l’absence de droits des salariés dans les PME... On ne part pas de rien, au niveau des propositions.
Cependant, vu les avantages accordés aux boîtes, pourquoi les collectivités locales n’incluraient pas des contreparties comme l’engagement contractuel pour les entreprises qui s’installent de respect des droits d’organisation des salariés et la possibilité pour les organisations syndicales locales de participer à la création , à l’aménagement, au fonctionnement de ces zones à égalité avec le patronat, avec droit de visite dans l’entreprise, heure mensuelle d’info, CHS de zone) etc.
Là encore seule la Loi peut s’imposer à tous, je ne crois pas au dialogue social spontané. Cette page est très intéressante. JdesP