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Communiqué CGT France télévisions : Lettre ouverte au DRH de FTV

par Le SNJ-CGT

Publie le vendredi 6 janvier 2012 par Le SNJ-CGT - Open-Publishing

Les Délégués Syndicaux Centraux CGT de France télévisions considèrent que les
conditions du dialogue ne sont pas réunies pour une rencontre avec vous sur les
différents sujets que nous aurions dû aborder ce 3 janvier, date initialement retenue
et que vous avez annulée la veille de façon totalement inconséquente.

Le choix délibéré d’exclure la CGT des nombreuses commissions de suivi de l’accord
du 15 septembre signé avec le Snj, la Cfdt et Fo et donc de l’empêcher d’exercer ses
prérogatives syndicales pose de lourdes questions sur la méthode des négociations.
L’exclusion du premier syndicat de l’entreprise sur des sujets aussi importants que la
déontologie et les principes professionnels des journalistes, la transposition dans le
nouveau système salarial, le suivi de la politique salariale, contredit la Loi du 20 août
2008 sur la représentativité et va à l’encontre de la démocratie sociale.

Cette politique que vous conduisez et qui a pour but d’éradiquer toute contestation
dans l’entreprise n’est pas acceptable. D’autant qu’on a cru comprendre que la
direction allait poursuivre le morcellement des négociations et le renvoi des modalités
d’application à de nouvelles commissions de suivi d’où les non signataires seraient
potentiellement exclus. Face au refus de la CGT d’être contournée de la sorte, vous
nous aviez proposé début décembre une rencontre bi latérale, qui ne s’est donc
toujours pas tenue à ce jour.

Le mépris des instances représentatives du personnel, lisible dans la
désorganisation chronique des relations sociales, l’absence de réunion du Comité de
groupe France télévisions depuis août 2010, la tentative de liquider les CHSCT de
proximité pendant un an, les positions contradictoires entre vous-mêmes et les
représentants de la direction de l’information au Siège, les nombreuses suspensions
de séance et incidents dans les instances, les difficultés inhabituelles pour l’expert du
CCE (Cabinet Secafi Alpha) de mener à bien ses missions, l’enlisement des
négociations notamment sur le fonctionnement des IRP (la dotation 2011 de certains CE n’a toujours pas été versée !), etc., tout cela pénalise gravement et durablement
l’exercice du dialogue social.

Cette situation est d’autant plus scandaleuse que dans le même temps la direction
ne cesse de communiquer en externe comme en interne sur « la qualité des relations
sociales » à France télévisions, « le climat positif des négociations », etc. Il en sera
sans doute encore question lors du petit déjeuner que vous organisez avec une
dizaine de journalistes vendredi 5 janvier, avec à l’ordre du jour l’accord journalistes,
les négociations en cours, l’entreprise unique, etc. Cette distorsion entre le discours
et la réalité exaspère et ne peut que déstabiliser encore plus les salariés. De notre
point de vue, cette distorsion est la conséquence de l’absence de pilotage et de
projet lisible pour l’entreprise.

Nous attendrons donc le rétablissement de relations dignes de ce nom avec la CGT
pour répondre à une invitation de votre part. Dans l’attente nous vous prions
d’agréer, Monsieur le Directeur, nos salutations distinguées.