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Dimanche soir, le président Sarkozy vient de supprimer le droit du travail en France :
"Les accords d’entreprise , je dis bien d’entreprise, prendront le pas sur la loi" !!
Conséquences :
FIN de la semaine de travail ; 35h puis 40h puis 48h puis 60h ....
FIN des RTT
FIN des congés payés 5 semaines puis 4 puis 3 puis plus rien
Retour au 19eme siécle.
Chantons la Marseillaise
Maax
Messages
1. ALERTE DROIT du TRAVAIL, 29 janvier 2012, 21:50
ALORS ON NE BOUGE TOUJOURS PAS MESSIEURS DES directions syndicales ??
on va bouger peut être !!!
2. ALERTE DROIT du TRAVAIL, 29 janvier 2012, 22:08, par robin des bois
pas question de travailler plus,ras le bol de ces guignols
3. ALERTE DROIT du TRAVAIL, 29 janvier 2012, 22:10
Accords compétitivité-emploi
Nicolas Sarkozy a demandé dimanche aux partenaires sociaux d’entamer des négociations pour aboutir à des accords compétitivité-emploi « dans les deux mois », afin de permettre aux entreprises de s’adapter au marché.
« Le Premier ministre écrira aux partenaires sociaux dès demain (lundi) matin pour leur demander de négocier ces accords de compétitivité-emploi dans les deux mois qui viennent » et cet accord « s’imposera à la loi et aux contrats individuels », a dit le président de la République lors d’une intervention télévisée.
Ces accords s’appliqueront « si une majorité de salariés se met d’accord dans une entreprise, pas une branche » pour « décider d’un délai de travail, pour décider de privilégier l’emploi sur le salaire ou le salaire sur l’emploi », a-t-il expliqué.
A la question de savoir si c’était une façon de tourner la page des 35 heures, Nicolas Sarkozy a répondu : « Exact ».
Désolé , il s’agit de supprimer toutes références à la loi , donc de contourner les institutions , comment qualifier un gouvernement qui n’a plus de prise sur le monde du travail ?
Re Maax
1. ALERTE DROIT du TRAVAIL, 29 janvier 2012, 22:33
et lorsqu’il n’y a pas de syndicat, cela veut dire . La loi, c’est la loi du patron.
t.y
2. ALERTE DROIT du TRAVAIL, 29 janvier 2012, 23:09
Alors, les cadors des directions "syndicales", un petit "temps fort", pour faire très peur au patronat ?