bonjour, moi aussi je travaill à lidl et ce depuis presque 5 ans. Je suis rentrée pour être chef magasin, on m’a dit : vous faites d’abord une formation de chef caisse et ensuite on vous trouvera un magasin...ok ! J’ai fait ma formation, je sais tout faire comme un chef mag, tout ! Malheureusement, pour Lidl, je suis tombée enceinte, adieu promotion et autres, je reste chef caisse !!!Mon fils a maintenant 3 ans et on commence (en 2005) à me reparler promotion mais pas chef mag, juste adjoint... Le chef des ventes lors d’un entretien pour évolution me pose la question : vous comptez faire comment si vous êtes adjointe avec votre fils ? Et si je vous mets dans un magasin loin de votre domicile ? Finalement ils ont fait évoluer ma collègue, célibataire sans enfant ! J’ai décidé de faire un deuxième enfant...que n’ai-je pas fait !!!!Lors de ma première grossesse chez Lidl j’avais eu de nombreux problèmes à cause du travail : le bébé trop bas, césarienne programmée allitée pendant 2 mois.... super ! Là, avec l’expérience j’ai dit stop ! Je me suis mise en inaptitude temporaire du fait de ma grossesse...ça n’a plus à personne mais tant pis j’ai accouché et tout va bien ! Maintenant j’ai pris un congé parental pour trois ans le temps de trouver autre chose. C’est vrai que pour 31h on est bien payé : 1100€+ le treizième mois+l’interépargne....mais toutes les heures gratuites que l’ont fait....
Bon courage à tous et ceux qui trouvent que Lidl c’est bien, c’est des bidons ou alors ils travaillent dans des magasins au fin fond de la campagne...Le mien braqué 3 fois en 2 ans !En pleine zup ! Bonjour l’angoisse quand tu sors le soir du mag, seule ( c’est pas procédure...)...L’IDEAL C’EST AILLEURS !
bonjour, moi aussi je travaill à lidl et ce depuis presque 5 ans. Je suis rentrée pour être chef magasin, on m’a dit : vous faites d’abord une formation de chef caisse et ensuite on vous trouvera un magasin...ok ! J’ai fait ma formation, je sais tout faire comme un chef mag, tout ! Malheureusement, pour Lidl, je suis tombée enceinte, adieu promotion et autres, je reste chef caisse !!!Mon fils a maintenant 3 ans et on commence (en 2005) à me reparler promotion mais pas chef mag, juste adjoint... Le chef des ventes lors d’un entretien pour évolution me pose la question : vous comptez faire comment si vous êtes adjointe avec votre fils ? Et si je vous mets dans un magasin loin de votre domicile ? Finalement ils ont fait évoluer ma collègue, célibataire sans enfant ! J’ai décidé de faire un deuxième enfant...que n’ai-je pas fait !!!!Lors de ma première grossesse chez Lidl j’avais eu de nombreux problèmes à cause du travail : le bébé trop bas, césarienne programmée allitée pendant 2 mois.... super ! Là, avec l’expérience j’ai dit stop ! Je me suis mise en inaptitude temporaire du fait de ma grossesse...ça n’a plus à personne mais tant pis j’ai accouché et tout va bien ! Maintenant j’ai pris un congé parental pour trois ans le temps de trouver autre chose. C’est vrai que pour 31h on est bien payé : 1100€+ le treizième mois+l’interépargne....mais toutes les heures gratuites que l’ont fait....
Bon courage à tous et ceux qui trouvent que Lidl c’est bien, c’est des bidons ou alors ils travaillent dans des magasins au fin fond de la campagne...Le mien braqué 3 fois en 2 ans !En pleine zup ! Bonjour l’angoisse quand tu sors le soir du mag, seule ( c’est pas procédure...)...L’IDEAL C’EST AILLEURS !