ALAIN s il s ’agit de ta participation au débat lancé par ETELLIN je pense t avoir répondu mais je veux bien me répeter mais je balaie d ’entrée les arguments de ceux qui justifient à l’ avance leur inaction en prétendant que le 9 avril c’ est trop loin ...
Il y a bien longtemps que la CGT n a pas appelé à une journée de grève alors ce n est pas le moment de faire la fine bouche , le succès de cette journée qui conditionnera sa poursuite ne dépend que de nous mêmes ...
Tous ceux qui sont responsables d une section syndicale doivent réunir sans tarder leurs syndiqués , mais également utiliser les possibilités de réunir tous les travailleurs de l entreprise afin de les convaincre de participer à cette journée de luttes et de décider avec eux des formes d action , les décisions prises lors de ces AG devront être remontées sans tarder dans les UL UD et FEDE , la démocratie syndicale et ouvriere doivent jouer à plein .
Les autre syndicats de l entreprise doivent être contactés et si possible des actions communes proposées aux travailleurs sous réserve qu un accord inter-syndical n aboutisse pas à abaisser le niveau de la lutte , dans ce cas il appartiendra aux travailleurs de trancher .
Devant l’atonie actuelle , une vingtaine de jours ce n est pas de trop pour préparer cette action et en faire un succès ...
ALAIN s il s ’agit de ta participation au débat lancé par ETELLIN je pense t avoir répondu mais je veux bien me répeter mais je balaie d ’entrée les arguments de ceux qui justifient à l’ avance leur inaction en prétendant que le 9 avril c’ est trop loin ...
Il y a bien longtemps que la CGT n a pas appelé à une journée de grève alors ce n est pas le moment de faire la fine bouche , le succès de cette journée qui conditionnera sa poursuite ne dépend que de nous mêmes ...
Tous ceux qui sont responsables d une section syndicale doivent réunir sans tarder leurs syndiqués , mais également utiliser les possibilités de réunir tous les travailleurs de l entreprise afin de les convaincre de participer à cette journée de luttes et de décider avec eux des formes d action , les décisions prises lors de ces AG devront être remontées sans tarder dans les UL UD et FEDE , la démocratie syndicale et ouvriere doivent jouer à plein .
Les autre syndicats de l entreprise doivent être contactés et si possible des actions communes proposées aux travailleurs sous réserve qu un accord inter-syndical n aboutisse pas à abaisser le niveau de la lutte , dans ce cas il appartiendra aux travailleurs de trancher .
Devant l’atonie actuelle , une vingtaine de jours ce n est pas de trop pour préparer cette action et en faire un succès ...
TOUS AU BOULOT