Accueil > Profs jetables...
Enseignante depuis 20 ans dans un lycée agricole privé, je perdrai un demi-poste, l’année prochaine (réformes+ réformes+ baisse d’effectifs...), sans garantie de reclassement.
On me propose, pour la rentrée prochaine, un mi-temps + des heures supplémentaires.
Un décret est passé en janvier légalisant le fait de pouvoir bénéficier du super cadeau d’heures sup pour ne pas crever la dalle, quand on n’a plus qu’un demi salaire, heures sup, sans obligation de renouvellement d’une année sur l’autre. Heures payées 9 mois sur 12, non payées en cas d’arrêt maladie ou maternité...
Longue vie au monarque qui nous gouverne.
Merci pour les miettes jetées en pâture aux assoiffés de fric que nous sommes... Tant que nous continuerons à avoir des élèves devant nous, nous nous attacherons à les relier aux valeurs dont nous sommes encore nombreux à être porteurs : LIBERTE EGALITE SOLIDARITE CULTURE RESISTANCE HONNETETE ALTRUISME INTELLIGENCE GRANDEUR D’AME...
Le Monde s’adaptera aux idéaux qui nous maintiennent debouts.
Messages
1. Profs jetables..., 31 mars 2009, 11:32
j’ai travaillé dans l’enseignement privé, et j’ai appris qu’on pouvait avoir un concours sans garntie de poste à clés, sans garantie l’annéé suivante d’un temps plein.
Ils vont faire la même chose dans le public, tous ces diplomes pour crever de faim
Diffuse le à un max de monde pourqu’on arrête de duper son monde
Bon courage
Regarde si tu ne peux pas saisir le tribunal administratif, vois avec le syndicat
1. Profs jetables..., 31 mars 2009, 12:37, par La Mule
Pas de volonté ferme du côté syndical de bouger outre mesure... C’est kafkaien... A part que la réalité dépasse la fiction.
2. Profs jetables..., 31 mars 2009, 12:40
Même les écoles privées sont touchées, c’est dire ce qu’est la crise capitaliste ! De l’inégalité en veux-tu ? en voilà !
La présidente de l’URSSAF (ce matin sur rmc-bourdin) n’a cessé de dire qu’il tenait qu’aux salariés de se battre avec force pour le maintien de la retraite par répartition qui est la retraite par solidarité entre générations, car aux USA les retraités sont dans la mouise avec leur retraite par capitalisation fondée sur les fonds de pension. Et de dire, OUF, heureusement que la réforme sur les retraites n’a pas été appliquée, car nos retraités seraient actuellement dans une situation catastrophique !
C’est bien pour cela, qu’il faut se battre plus que jamais, pour retrouver et même amplifier notre régime de croisière perdu, seul garant d’une bonne santé sociale !
3. Profs jetables..., 31 mars 2009, 16:37
Une réponse à la suggestion de s’adresser au Tribunal Administratif :
" Diffuse le à un max de monde pourqu’on arrête de duper son monde Bon courage Regarde si tu ne peux pas saisir le tribunal administratif, vois avec le syndicat"
Il ne faut pas oublier que, contrairement au Tribunal des Prudhommes composé à 50% de représentants des salariés et à 50% de représentants des patrons, le Tribunal Administratif, le seul tribunal auquel ont droit les employés de l’Etat, même les précaires non fonctionnaires, est composé à 100% de représentants de leur adversaire, ce qui ne leur laisse aucune chance d’obtenir gain de cause .
Pourquoi les syndicats n’ont-ils jamais dénoncé ni lutté contre cette discrimination révoltante entre les salariés ? Pourquoi n’y a-t-il pas 50% de représentants syndicaux des salariés de l’Etat dans le Tribunal Administratif ?
1. Profs jetables..., 31 mars 2009, 19:24, par kounet
Les syndicats n’ont jamais gueulé, jamais dénoncé parce que ce sont des glands et aussi parce qu’ils sont socialistes et donc d’accord avec tout !
Bon Strauss-Khan ou bonne ségo la prochaine fois !