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Sortie du livre "Sois stage et tais-toi !"

Publie le lundi 24 avril 2006 par Open-Publishing
2 commentaires

Génération-Précaire vient de publier un recueil de témoignages intitulé "Sois stage et tais-toi ! Pour en finir avec l’exploitation des stagiaires".

Ces témoignages issus de l’appel publié sur le site (4000 réponses !) font voler en éclat le tabou des stages abusifs en proposant de découvrir la condition de tous ceux qui étaient restés jusqu’à ce jour dans un mutisme frappant.

À travers un parcours thématique - de l’offre de stage abusive à l’impasse de l’après-stage -, des analyses et de très nombreux témoignages viennent éclairer cette situation scandaleuse.

L’occasion aussi pour nous d’interpeller ici les responsables politiques, syndicaux, universitaires ainsi que les entreprises, en leur soumettant quelques propositions...

– Edition : La Découverte
– Collection : Cahiers Libres
– 228 pages, 12€
– Contact presse : Marion Staub (Tel 01 44 08 84 22 - Fax 01 44 08 84 17)

http://www.generation-precaire.org/article.php3?id_article=175

Messages

  • Génération Précaire a un petit côté sympatique.

    Néanmoins, les revendications de Génération Précaire sont dérisoires.

    En gros, il s’agit de normaliser les stages, de les inscrire dans le droit du travail : les stagiaires ne seraient surtout pas des salariés mais deviendraient des stagiaires officiels.
    La revendication à 50% du SMIC est ridicule : qu’est-ce que ça change de passer du 1/3 du SMIC, ("gratification" de la plupart des stages) à 1/2 SMIC ? les étudiants pauvres continueraient à traviller pour 50% du SMIC en stage le jour, et pour manger dans un petit boulot la nuit. Les étudiants aidés par les parents continueraient d’être favorisés.

    Génération Précaires est une organisation sympatique, mais les idées qui l’animent ne géneront pas le patronat, ne limiteront pas la concurrence entre stagiaires, et la concurrence entre chômeurs et salariés.

    La seule revendication sérieuse, d’un point de vue économique comme d’un point de vue social, est l’ interdiction des stages :
    Tout travail en entreprise doit être réalisé dans le respect du code du travail.

    • c’est vraiment n’importe quoi... marre de ces considérations d’abrutis

      un stage permet souvent une première expérience sans risque pour personne

      si les stages étaient si juteux pour les employeurs, pourquoi est-il devenu aussi difficile d’en trouver dans beaucoup de secteurs professionnels ? dans beaucoup de boites, le stagiaire est considéré comme un boulet, donc on en prend plus

      pourquoi des "étudiants professionnels" qui n’ont jamais réalisé de stages durant leur cursus se rabbatent parfois sur des BTS ou formations par alternance pour combler leur manque d’expérience... grâce à des stages ??

      ce qu’il faut dénoncer ce sont des abus de certains stages mais faut arrêter de généraliser