Un directeur d’école amputé de son salaire pour résistance aux réformes

HERAULT

Un directeur d’école amputé de son salaire pour résistance aux réformes

(NOUVELOBS.COM | 11.12.2008 | 13:26)

Bastien Cazals, directeur d’une école maternelle, est sanctionné d’un retrait de cinq jours de salaire pour n’avoir pas mis en œuvre la réforme sur l’Aide personnalisée.

Le directeur d’une école maternelle de l’Hérault, entré en résistance en raison des réformes engagées dans l’Education nationale, va voir son traitement de décembre ponctionné pour "manquement aux obligations de service", a-t-on appris mardi 9 décembre auprès de l’intéressé.
L’inspectrice de circonscription s’est rendue mardi matin à l’école maternelle de Saint-Jean-de-Védas.
Elle lui a remis un document l’informant que compte tenu du fait qu’il n’avait pas mis en œuvre l’Aide Personnalisée dans son école depuis le 1er décembre, soit l’équivalent de 5 jours, son traitement de décembre serait amputé d’autant. Ce qui équivaut à un retrait de 5/30e de son salaire pour "manquement aux obligations de service".

Lettre à Sarkozy

"Mais je n’ai pas l’intention de mettre un terme à mon action", a déclaré Bastien Cazals, qui risque ainsi de perdre une grande partie de son salaire de décembre. "J’espère que je serai rejoint", a-t-il ajouté.

Dans une lettre à Nicolas Sarkozy, Bastien Cazals dénonçait récemment les réformes mises en œuvre par le ministre de l’Education nationale, Xavier Darcos, estimant qu’elles ne permettraient pas notamment de réduire le nombre d’élèves en difficulté.

Dans cette missive, il annonçait son entrée en résistance et son intention de ne pas appliquer les nouveaux programmes et de ne pas effectuer l’aide personnalisée, ce qu’il a mis en œuvre.