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Emploi-chômage

  • Dans les grandes surfaces de beauté comme Sephora, les employés travaillent à flux tendu.
    13 juin 2005 par (Open-Publishing)
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    O.S. de l’esthétique
    Une culture du rendement parfois vécue comme du harcèlement.
    de Stéphanie PLATAT
    « Quand tu entres chez Sephora, c’est comme si tu entrais dans une secte. Tu ne vis plus que pour le magasin. Et tu peux faire une croix sur tout le reste, vie familiale comprise. La famille, c’est Sephora, les sentiments en moins. » Jean-Baptiste (1) est conseiller clientèle dans la boutique des Champs-Elysées, à Paris.
    Une allure de temple maçonnique avec ses damiers blanc et noir (…)

  • Occupation de la DRH de la poste Paris Sud.
    13 juin 2005 par (Open-Publishing)
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    samizdat-13/6/2005
    Occupation de la DRH de la poste Paris Sud.
    Le collectif Résistance au Travail Obligatoire et le collectif AC ! Paris Air Libre occupent depuis quelques minutes la direction des ressources humaines de la Poste Paris Sud, 140, boulevard Montparnasse.
    Cette occupation vise à dénoncer l’embauche par la Poste de 800 RMA alors même que des suppressions de poste sont programmées partout et que la précarité y devient la règle.
    Elle vise aussi à monter la solidarité (…)

  • Action anti-RMA
    12 juin 2005 par (Open-Publishing)
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    Le RMA est dangereux pas seulement, parce qu’il s’agit d’un contrat précaire et sous-payé , mais parce qu’il instaure un nouveau type de domination du patron et des collectivités locales sur le travailleur.
    En effet en sus du contrat de doit privé , la convention inclut le conseil général , référent RMI du RMASTE, dont le patron se voit investi d’un droit de juger de la bonne insertion de son travailleur.
    Exemple :
    un conseil général impose souspeine de suspension du RMI, un RMA à un (…)

  • action anti rma sto demain lundi
    12 juin 2005 par (Open-Publishing)

    Action anti Rma Sto
    Nous ne sommes pas des étres humains jetabes
    Le RMA est dangereux pas seulement, parce qu’il s’agit d’un contrat précaire et sous-payé , mais parce qu’il instaure un nouveau type de domination du patron et des collectivités locales sur le travailleur.
    En effet en sus du contrat de doit privé , la convention inclut le conseil général , référent RMI du RMASTE, dont le patron se voit investi d’un droit de juger de la bonne insertion de son travailleur.
    Exemple : (…)

  • Les migrants ne sont pas des marchandises : le PCF condamne les quotas d’immigration
    12 juin 2005 par (Open-Publishing)

    Nicolas Sarkozy, Président de l’UMP et de nouveau ministre de l’Intérieur, se déclare prêt à engager tous les moyens matériels et humains pour augmenter de 50% les reconduites à la frontières des étrangers en situation irrégulière. Depuis l’augmentation de la capacité des centres de rétention administrative pour pouvoir « accueillir » familles et enfants -sans amélioration des conditions de détentions- jusqu’à l’utilisation de pressions sur les consulats étrangers en France, c’est un (…)

  • Nous ne voulons pas devenir de la chair à patrons
    12 juin 2005 par (Open-Publishing)
    1 commentaire

    CI RMA le salaire du pauvre
    4 000 CI RMA (Contrat d’Insertion Revenu Minimum d’Activité) signés avec les entreprises du bâtiment et des travaux publics. 800 CI RMA signés avec la poste alors que celle-ci débauche et multiplie les contrats précaires. 1 000 CI RMA signés avec la grande distribution. Trois secteurs bien connus pour leurs conditions de travail précaire, leurs salaires de misère et le non respect du code du travail.
    Qu’est ce que le CI RMA ? C’est un accord signé entre le (…)

  • LDH : DES QUOTAS PRÉ-ÉLECTORAUX
    12 juin 2005 par (Open-Publishing)
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    COMMUNIQUÉ LIGUE DES DROITS DE L’HOMME
    Paris, le 10 juin 2005
    La mise en place du comité interministériel de contrôle de l’immigration ne parvient pas à masquer les divergences entre les deux chefs du gouvernement.
    L’introduction de quotas ethniques que souhaite Nicolas Sarkozy relève d’une logique de ségrégation lourde de risques communautaristes. Le recours à des quotas par profession que paraît préférer Dominique de Villepin reviendrait à transférer aux organisations patronales le (…)

  • General Motors annonce 25 000 suppressions d’emplois
    11 juin 2005 par (Open-Publishing)

    de Bruno Odent
    La direction programme une vaste restructuration incluant fermeture de sites et visant des coupes dans la couverture sociale des salariés.
    Le PDG de General Motors (GM), Richard Wagoner, a annoncé mardi, lors d’une assemblée générale des actionnaires, la suppression de 25 000 emplois d’ici à 2008 dans ses usines d’Amérique du Nord. Cette décision, qui a aussitôt fait sensiblement remonter les cours de l’action GM à Wall Street, constitue surtout une forme de chantage à (…)

  • INTERVENTION POLICIERE AU CENTRE DE TRI DE BEGLES
    10 juin 2005 par (Open-Publishing)
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    INTERVENTION POLICIERE AU CENTRE DE TRI DE BEGLES INCULPATION DES MILITANTS SYNDICAUX POURSUITES ADMINISTRATIVES LES POSTIERS DU CENTRE DE TRI DE BOBIGNY SE METTENT EN GREVE ILS ONT RAISON !
    Jeudi midi, le Groupe d’Intervention de la Police Nationale a donné l’assaut, casqués, cagoulés, armés, dans le centre de tri de Bordeaux-Bègles en grève contre la suppression de 48 emplois.
    Dans l’après-midi, 9 militants, responsables de la CGT et de SUD étaient arrêtés et mis en examen et la (…)

  • L’Assoc. de Défense de la Gare d’Assier et de Promotion du Rail : MOBILISATION FACE A LA REPRESSION
    10 juin 2005 par (Open-Publishing)

    Suite à la fermeture de la gare de Rocamadour et à la suppression d’un des 2 postes de la gare d’Assier, l’Association de Défense de la Gare d’Assier et de Promotion du Rail s’est créée en janvier 2002
    Face à ces suppressions, la Direction Régionale S.N.C.F. n’a jamais voulu entendre les revendications des usagers, des cheminots et des élus,, refusant même de répondre aux différents courriers recommandés qui lui ont été adressés.
    En signe de mécontentement face à ce mépris et après de (…)