Accueil > Mots-clés > Société > Emploi-chômage

Emploi-chômage

  • La SIPM-CNT : Pentecôte, moins 100% sur nos salaires ! Grève et rassemblement le 16 mai
    10 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Le SIPM appelle à la lutte contre la journée de Pentecôte : Cette journée ne doit rien rapporter à nos employeurs, pour obliger le gouvernement à revenir sur cette loi ! Rassemblement devant le MEDEF lundi 16 à 18h croisement av. Bosquet et rue du Champ-de-Mars, M° 8 Ecole-Militaire. Grèves là où cela est possible : convoquez des assemblées générales du personnel pour voter la grève et en décider les modalités ; Grève du zèle sinon : officiellement où officieusement, faites circuler la (…)

  • Les eurodéputés votent, mercredi 11 mai, la directive sur le temps de travail
    10 mai 2005 par (Open-Publishing)
    2 commentaires

    Après la directive Bolkestein, la directive temps de travail. Voilà une Commission qui ne cesse de donner des preuves de son libéralisme aveugle. A travers cette nouvelle directive elle s’attaque directement au droit du travail : durée maximale du travail possible à 65heures par semaines, création d’un temps de garde non rémunéré, opt-out permettant au salarié de perdre le bénéfice du droit du travail... bref le bonheur des patrons, d’ailleurs l’UNICE (syndicat des patrons européens) ne s’y (…)

  • Pauvres Polonais !
    10 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Il parait que ceux qui voteront non "manque de générosité vis à vis des pays entrants". Alors lisez l’annexe 8, article 63, page 139/140 de la constitution que vous venez de recevoir.
    On y explique que la Pologne devra limiter sa production de produits finis ( moins 1,2 millions de tonnes en 10 ans ! ) et détruire les complexes industriels rendus inutiles car la simple faillite ne suffira pas à montrer leur bonne foi.
    Je ne plaisante pas, c’est écrit noir sur blanc ! Chers ouvriers (…)

  • Le 16 mai, pour de vraies solidarités ( FERC-CGT / FSU / SGEN-CFDT / UNSA ÉDUCATION )
    10 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Le gouvernement s’obstine à ignorer le refus largement majoritaire de la suppression d’un jour férié. Il maintient une mesure profondément inéquitable supportée presque exclusivement par les seuls salariés, et qui n’apporte pas de véritable solution aux besoins de la prise en charge solidaire du grand âge et du handicap.
    Les organisations FERC-CGT, FSU, SGEN-CFDT et UNSA Éducation exigent notamment que s’ouvrent des négociations sur la meilleure façon d’assurer la nécessaire solidarité. (…)

  • ITALIE : ACCIDENTS DU TRAVAIL
    9 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Gouvernement anti-sécurité Anmil : au décret sur la compétitivité manquent des mesures concernant le travail. Les accidents sont en hausse.
    Traduit de l’italien par karl&rosa
    Dans le texte voté au Sénat en matière de compétitivité "on ne fait aucune allusion à la sécurité au travail ou à la protection des travailleurs victimes d’accidents, contrairement à ce que nous avions demandé au ministre de la protection sociale". La critique de l’exécutif est de l’Anmil, association des (…)

  • chomeurs et précaires voila ce qui nous attends aprés le 29 mai
    9 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Pour l’instant ordre a été donné au assedic a l’unnedic [ gérée nous vous le rappellons par le Medef et les jaunes de la cfdt ] a la caf de se " calmer " dans leur guerre anti pauvres et précaire jusqu’au 29 pour cause de propagande ouiste et de référendum
    Mais aprés cette échéance ci nous n’en doutons pas cette gruerre anti pauvres va repartir de plus belle toujours plus violentes et cause d’exclusions de toutes sortes
    Controle Chomeurs - Convention Etat-ANPE-Unedic Document de (…)

  • INFORMATIQUE : Ibm dégraisse, Stanca le porte aux nues
    9 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Traduit de l’italien par karl&rosa
    Le groupe va licencier 13 000 Européens. Le ministre italien : "Flexibilité juste, elle crée le développement"
    Le colosse états-unien Ibm se prépare à dégraisser, et cela fait mal en Europe : le géant de l’informatique prévoit de licencier de 10 000 à 13 000 salariés, surtout dans notre continent. Ibm a déjà commencé à discuter avec "les organismes de consultation locaux", en faisant savoir que la décision n’est pas motivée par un état de crise (…)

  • NE PAS TRAVAILLER LE 16 MAI (Lundi de Pentecôte) : UNE ÉVIDENCE QUI NE SOUFFRE AUCUNE JUSTIFICATION
    6 mai 2005 par (Open-Publishing)
    1 commentaire

    Des fonctionnaires en lutte
    C’est au contraire le point de départ d’une révolte qui doit déboucher sur une action d’indiscipline. Il n’y a pas à la justifier car si la grève et autres formes d’action directe gardent une certaine légitimité de compassion dans le secteur productif et les usines en particulier, ce n’est pas (plus) le cas dans les secteurs de la reproduction et particulièrement dans le secteur des services publics. La volonté étatique d’instaurer un service minimum dans les (…)

  • Communiqué de presse officiel d’Amen France : désinformation ?
    6 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Amen vient d’émettre un communiqué de presse. Les grévistes restent sans voix devant les propos tenus. Nest-ce pas inconscient et irresponsable de diffuser de telles informations ?
    Reprenons chaque point du communiqué. Par respect vis à vis des clients et fournisseurs Amen il est de notre devoir de publier un droit de réponse.
    * "Annonce confirmée du rachat". Précisons que le rachat n’est pas encore effectif. Dans le formulaire 8K publié le 3 Mai 2005 nous pouvons en effet lire : "The (…)

  • Infos luttes sociales Bulletin n° 109
    6 mai 2005 par (Open-Publishing)

    Infos luttes sociales Bulletin n° 109
    5/5/2005
    Comité de soutien aux salariés en lutte d’Arcade, Quick, McDo, Frog, FNAC, Disney, Virgin, Pizza Hut, etc.
    Pour tout contact : CICP, 21 ter rue Voltaire, 75011 Paris (en précisant bien le nom du comité) - Chèques à l’ordre de ADC avec mention "soutien à Faty", ou "soutien aux licenciés de Quick", à adresser à ADC (boite n° 45) c/o Maison des associations 35-37 av. de la Résistance, 93100 Montreuil.
    Contact : fatysolidarite@hotmail.com (…)